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【南乐组织工作动态2017年第4期】


作者:管理中心  来源: 发布日期:2017-06-03 点击次数:401

 

声音摘要

刘云山领导干部要带头深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略  中共中央党校5月16日举行2017年春季学期第二批入学学员开学典礼。中共中央政治局常委、中央党校校长刘云山出席并讲话,强调领导干部要带头深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略,掌握贯穿其中的马克思主义立场观点方法,形成与所处领导岗位相称的政治眼力、理论功力和工作能力。                        (微信扫一扫,阅读原文)      

谢伏瞻:站位大局问题牵引把握重点不断提高组织工作科学化水平  3月24日,省委书记、省人大常委会主任谢伏瞻到省委组织部调研,与组工干部座谈交流。他强调,要胸怀全局、站位大局,始终以问题为牵引,更好地把握工作方向和重点任务,不断提高组织工作科学化水平。                                    (微信扫一扫,阅读原文)

孔昌生:让党的旗帜在基层阵地高高飘扬  5月26日,省委常委、组织部长孔昌生轻车简从,先后深入到鹤壁市淇县、浚县及省直管县滑县就基层党建、抓党建促脱贫等工作进行调研。他强调,要深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,夯实基层基础,推动基层党建全面进步全面过硬,让党的旗帜在基层阵地高高飘

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组工聚焦

 4月27日,中央组织部在北京召开基层党建工作重点任务推进会,深入学习贯彻习近平总书记关于全面从严治党、加强基层党建工作重要讲话和指示精神,贯彻落实全国组织部长会议和推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作座谈会精神,回顾总结去年以来基层党建工作情况,交流推广经验,就扎实推进基层党建工作任务落实进行部署和推动                            (微信扫一扫,阅读原文)            

近期要闻

我县召开推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作座谈会  5月22日,县委书记孙栋组织召开推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作座谈会。县领导郭爱青、李继峰和各乡镇党委书记、副书记、组织委员,县委各部委常务副职、县直单位党组(党委)书记、党建办主任,“两学一做”学习教育协调小组综合组、督导组全体成员参加会议。

孙栋指出,推进“两学一做”学习教育常态化制度化,是以习近平同志为核心的党中央作出的重大决策。坚持“两学一做”学习教育常态化制度化是加强党员干部思想政治建设、强化“四个意识”的必然要求,是推动全面从严治党向基层延伸、向纵深发展的重要举措,也是加快推进“五县战略”、促进南乐赶超发展的有力保障。第一,要提高政治站位、领会精神实质真正把学习教育融入日常、抓在经常;要精选学习内容,把握学习要求,拓展学习方式,在真学上下功夫;要引领“关键少数”带头做、督促基层支部扎实做、树立先进典型比着做,在实做上见实效;要认真查找问题、注重讲求实效、推动建章立制,在严改上出真招。第二,要突出重点导向,把握任务要求严格按照实施方案推动学习教育开展。特别是要针对当前在环境保护、脱贫攻坚、美丽乡村、干部导向、干部素质等方面存在的问题,以“两学一做”学习教育为契机,为南乐赶超发展提供有力保障。第三,要坚持学用结合,确保取得实效。学习是进步的阶梯,也是提高的途径,更是实践的前提,各级领导干部和党员干部要把天天学习、天天向上作为终身必修的课程。要按照中央要求,加强党性修养,抓好党建工作,把抓好党建贯穿于所有工作的各个环节和全过程,提升工作全面性,统筹兼顾当前各项重点工作,把开展学习教育与完成好各项重点任务结合起来,坚持学用结合,推动各项工作取得扎实成效,用苦干和实绩检验“两学一做”学习教育常态化制度化的实践成果。

省委组织部调研组到我县调研干部管理大数据建设    5月9日上午,省委组织部考试测评办公室主任李丽一行3人在市委组织部副部长林宪革的陪同下,到我县调研干部综合考核评价大数据工作。县领导孙栋、刘冰、刘翠、李继峰等,陪同调研或参加座谈。

李丽一行先后到元村镇向阳服饰有限公司、西湖党员志愿者服务基地、城关镇郭庄村,进行实地调研。

在随后召开的座谈会上,李继峰从干部日常考核评价、“实名制”推荐干部和干部管理大数据建设等方面,向省委调研组详细汇报了我县干部管理方面的工作。

李丽对我县的干部考核评价工作给予了充分肯定,李丽指出,南乐县在干部日常考核、选拔任用和干部管理大数据方面都进行了有益探索,也收到了良好的成效。同时,通过“实名制”推荐干部,不仅拓宽了选人用人视野,也对防止干部“带病提拔”起到了积极作用。希望南乐县在干部考评及在大数据运用方面继续发挥优势,主动探索创新,全面提升干部管理工作水平。

我县召开派驻党建工作组暨选派软弱涣散村驻村第一书记工作会议  5月16日上午,县委组织部召开南乐县派驻党建工作组暨选派软弱涣散村驻村第一书记工作会议。县委常委、组织部长李继峰出席会议并讲话。

李继峰指出,派驻党建工作组和软弱涣散村驻村第一书记,是落实全面从严治党向基层延伸进一步夯实基层基础的重要抓手,是促进党建工作落地生根、全面提升、全面过硬的有效举措。

李继峰要求,各党建工作组和驻村第一书记要切实提高认识,发挥职能作用,调动各方力量,把基层党建工作抓具体、抓深入,把干部工作情况了解清、掌握透,把党组织软弱涣散整顿工作与脱贫攻坚工作相结合,逐步实现“治弱”“治乱”“治穷”的目标任务。各单位要高度重视,积极配合工作组和驻村“第一书记”开展工作,上下联动、齐抓共管、形成合力。

李继峰强调,对驻村帮扶过程中,工作热情不高,主动性不强,工作上有畏难情绪,不能按要求吃住在村,工作浮在表面,群众满意度不高的,要严肃追究其本人和派驻单位相关责任。各党建工作组,要针对发现的问题,及时督促单位整改,对工作执行不力,落实不到位,整改不彻底的,将对单位主要责任人进行责任追究,促使派驻党建工作组工作落到实处,做出成效。

我县召开“机关党建规范提升年”活动动员会  5月16日上午,我县召开“机关党建规范提升年”活动动员会,县委常委、组织部长李继峰出席会议并讲话。

李继峰指出,开展“机关党建规范提升年”活动是落实全面从严治党的重要举措,是开展“两学一做”学习教育的重要内容,是提升机关党建工作水平的重要抓手,各单位要深刻领会开展“机关党建规范提升年”活动的重要意义。

李继峰要求,各单位要准确把握“机关党建规范提升年”活动的目标任务,深化学习教育,抓好支部建设,加强日常管理,紧盯中心工作,实现规范提升。

李继峰强调,各单位要坚持责任上肩、统筹推进、真抓实干,切实把“机关党建规范提升年”活动引向深入,确保活动取得实实在在的成效。

县委常委、组织部长李继峰到寺庄乡古念村调研脱贫攻坚工作  5月26日,县委常委、组织部长李继峰到寺庄乡古念村精准扶贫就业基地和贫困户闫宪法、施兰淑家中走访调研,了解贫困群众就业、技能特长、生产生活以及相关政策享受情况,并检查了贫困户信息采集表、入户普查表等档卡整改完善工作。

调研中,李继峰要求支村两委利用好区位优势,与有关部门搞好项目对接,选准并大力发展主导产业,提高村集体和群众经济收入。

在精准扶贫就业基地,李继峰指出,要强化安全生产意识,积极吸纳有能力的贫困群众就业,提高群众收入。同时,要求驻村第一书记吃透扶贫政策,因户因人制定帮扶措施,帮助群众早日脱贫。

委常委、组织部长李继峰调研基层党建和美丽乡村建设工作  5月22日,县委常委、组织部长李继峰到近德固乡睢庄村、寺庄乡岳村集村调研基层党建和美丽乡村建设。

调研中,李继峰实地查看了睢庄村党建主题公园和美丽乡村建设情况,随后在岳村集村召开座谈会,讨论研究党史教育馆的规划建设。

李继峰在调研中要求,党建主题公园的绿化、布局要经专业人员设计,既要突出党建元素,又要贴近群众生活;党史教育馆建设既要节约成本,又要注重效果,要以图文并茂的方式,将党的历史形象生动的展现出来,组织部、党史办要全力配合。

我县为驻村第一书记免费体检并建立健康档案  为进一步关心关爱全县驻村书记和扶贫工作人员,6月6日至6月8日,南乐县为113名驻村书记及县扶贫办、县派督导组全体工作人员进行健康体检,并建立健康档案体检项目主要包括:血压检测、血脂血糖、肝功肾功、血常规、经颅彩超等三十四项内容。

科室动态

我县第一期领导干部党性教育培训班圆满结束  5月20日--5月26日,我县组织42名领导干部赴革命圣地井冈山开展为期7天的党性培训。在培训期间,通过专题讲座、现场教学、音像教学、情景教学、访谈式教学、体验式教学、研讨交流等多种教学模式,让广大学员在跨越时空的对话中,深切感受了井冈山革命精神,接受了一次深刻的理想信念教育和革命传统教育,学习了井冈山的扶贫工作经验和工作办法。

广大学员纷纷表示,此次井冈山之行,思想上受到震撼、心灵上得到净化、精神上得到升华、党性上得到锤炼,在今后的工作中将坚持“坚定信念、艰苦奋斗,实事求是、敢闯新路,依靠群众、勇于胜利”的井冈山精神补思想之钙、聚笃行之力、尽为民之责,立足岗位,埋头苦干,勤奋工作,无私奉献,为建设富裕美丽和谐新南乐努力奋斗。                                           (干教室)

我县建立机关党建“站长”管理模式  近日,为进一步加强县直机关党的建设,县委组织部建立了机关党建站长管理模式。将县直各单位党组织按系统划分为党群、政府、政法、财贸、文化、教育、卫生、工交、农业、发展等10个党建管理站,每个管理站设站长1名,副站长1-2名,负责组织协调本管理站各成员单位的机关党建工作,促进工作交流,提升机关党建科学化水平。            (县直室)

学习园地

如何开好组织生活会

组织生活会一般由党支部书记(党小组长)主持。主持人首先要宣布党员到会情况和会议着重解决的问题。然后组织引导党员开展批评与自我批评。其基本方法是:

1)引导党员联系思想实际,认真检查自己的工作、学习情况,检查执行党的路线、方针、政策及支部决议的情况,检查发挥党员先锋模范作用的情况。注意不要把组织生活会开成不联系思想实际而泛泛谈工作的“工作汇报会”。

2)选好第一个发言和第一个提批评意见的人。党支部书记(党小组长)应有意地提示让那些敢于解剖自己、敢于开展批评的同志首先发言。这样有利于创造一个严肃认真的气氛。一般来讲,应让领导带头,这样才有感染力。因此,党支部书记(党小组长)要把好这一关。

3)在组织生活会上,每个党员在作完自我批评之后,要发动大家客观地、全面地指出这个党员的优点、缺点,按照“惩前毖后、治病救人”的方针,摆事实,讲道理,既要弄清问题,又要团结同志。不能采取“事不关己、高高挂起”的自由主义态度。防止把组织生活会开成单纯的“自我小结会”。

4)对问题比较多的党员,采取重点剖析的方法。有问题的党员能否认真检查问题,大家能否对他进行认真负责的批评,是组织生活会能否开好的关键。对这些党员,一定要重点地帮助,重点地进行评议,并组织党员剖析产生问题的原因,既吸取教训,也教育大家。

基层快讯

城关镇卫生院免费为贫困户进行“健康体检”  5月11日,城关镇卫生院党支部组织医护人员为全镇70余名“建档立卡”贫困人口进行免费“健康体检”。体检项目主要包括血压测量、心电图监测、彩超、尿常规、血常规、肝肾功能检测、血糖等11项内容。同时,还免费发放老年健康宣传手册、夏季疾病预防手册等健康知识资料。

                                         (城关镇)

谷金楼乡开展党员干部“助三夏”结对帮扶主题活动  谷金楼乡在全乡25个行政村发动300多名党员干部村开展“助三夏”活动。包村干部和村“两委”负责人,实行划片蹲守,协调机械防火护林乡直各部门根据职责联系村户,推广种植新品种,指导生产新技术,引导农民将秸秆还田,增加土壤肥力。同时负责督导各村落实防护人员、制定应急预案、健全预警机制、发放应急物资,严肃查处麦田、麦场等重要部位的火灾隐患,严厉查处在公路上打场、晒粮等行为,确保“三夏”生产安全、颗粒归仓                 (谷金楼乡)

县审计局“三点联动”抓实“两学一做”学习教育常态化制度化  一是抓住切入点,在“学”上做文章。通过强化组织领导,建强机关支部,采用个人自学、分头领学、集中研讨,读原著、学原文、悟原理,实现学习月月有安排周周有落实。二是找准突破点,在“做”上下功夫。“机关党建规范提升年”活动为载体,加强机关党组织阵地建设。同时结合审计业务工作,开展以“亮身份比形象,亮承诺比作为”为主题的“双亮双比”活动和“2017审计质量提升年”活动,实现机关党的建设和业务工作融合抓、双提升。三是夯实落脚点,在“实”上见成效。“两学一做”学习教育与审计系统“讲政治、严纪律、强作风、促提升”集中学习教育活动结合起来,围绕“五县战略”真学实做,锻造审计铁军,推动审计制度进一步健全、审计成果进一步转化、审计效能进一步提高。               审计局)                                   

县公安局党群服务厅户籍窗口开通高考考生“办证绿色通道”  针对高考,公安局在党群服务厅户籍窗口及时推行“办证绿色通道”“24小时值班“一刻钟办证”等便民惠民措施,随时满足学生办理临时身份证需求,实现一次申办,一刻钟领证,缩短了办证时限,提高了办证效率。6月5日,通过绿色通道为2名高考学生办理了临时身份证,有效化解了考生因身份证遗失、损毁等对考试造成影响                                         (县公安局)

县财政局组织开展微型党课  5月23日下午,县财政局紧跟两学一做学习教育内容,紧贴财政业务工作实际,由该局评审中心刘丁嘉同志以《不忘初心、做奉献担当的财政人》为题为全体党员讲党课全体党员干部反响热烈,纷纷表示要以“两学一做”学习教育常态化制度化为契机,不断提高思想水平,增强业务能力,自觉遵规守纪,始终在思想上、政治上、行动上坚定不移的向以习近平总书记为核心的党中央看齐。                       (县财政局)                             

县卫计委党总支为党员发放“党员政治生日贺卡  5月25日,县卫计委党总支为疾控中心、南乐中兴医院党支部2名党员发放政治生日贺卡并送出生日寄语鼓励他们始终不忘初心砥砺前行,真学实做、争当先锋以实际行动建设人民群众满意的卫生计生事业贡献自己的光和热。                             (县卫计委

县职业中专快餐文娱会助力高考冲刺   在职专党委的倡导下,该校高三年级组与音乐组党员老师一起别出新意地自创了快餐文娱会。即,每周每班举行四十分钟文娱会,在音乐的伴奏下,老师和同学们嘹亮动听的歌声放松了学生心情,让紧张的高三生活成为欢快的开心高效之旅,缓解了学生压力、推动了教学工作,实现了党建业务相互促进、相得益彰。                           (县职业中专)                     

县环保局着力构建党建环保双赢格局  该局按照“抓党建、带队伍、抓环保、促发展”的工作理念,将党建工作贯穿于环保工作全程,构建党建工作和环保工作的双赢格局。一是抓党建、带队伍。“两学一做”学习教育常态化制度化为契机,以开展“机关党建规范提升年”为抓手建立了书记抓班子、班子带队伍、队伍促发展的工作机制,支部主体作用和党小组桥梁纽带作进一步增强,党员先锋模范作用得到充分发挥。二是抓环保、促发展。紧盯“五位一体”总体布局,围绕“五县战略”,组织开展“干净、担当、尽责”主题教育活动和“绿水青山就是金山银山”主题宣传活动,进一步规范环保事项办事流程,增强环保干部责任意识、担当精神和规矩意识引导全社会关注、支持、参与环境保护,提高环保意识,为建设天蓝、地绿、水清的生态文明宜居新南乐营造了浓厚氛围。         (县环保局            

红十字会“三联系一接访”全面落实基层党建责任  县红十字会始终把履行党建责任作为一项重要任务、列入议事日程通过完善班子分工负责和联系点、党建工作例会等举措,制定领导班子“联系企业、联系帮扶对象、联系党员、定期开展接访”的“三联系一接访”制度,专题研究制定帮扶村对口帮扶方案,组织开展了一系列救助活动和劳动技能培训。同时,将道德讲堂等活动与抓党建活动相结合,通过“身边人讲身边事、身边人教身边事“的形式,传递了“明理知耻、崇德向善”的精神。                     (县红十字会

县直各单位广大党员干部助力脱贫攻坚  近期以来,县直各单位全面贯彻落实县委县政府脱贫攻坚工作部署,积极开展党建助力脱贫攻坚县委党校全体党员深入到谷金楼乡吴家屯村,进行入户走访查精准识别,详细了解群众的生活情况、家庭状况及致贫原因,帮助理发展思路、订脱贫计划;交通局、城投公司、新华书店、团县委等单位组织党员干部进村入户,分别为张果屯镇赵庄村、近德固乡李村、千口镇西梁村杨村乡聂吉道的困难群众送去了慰问礼品实地查看了群众的生产生活情况,鼓励困难群众坚定信心,勤劳致富文广体旅局为千口镇东王村体育广场建设项目多方协调资金,确保项目建设快速推进;县规划局为杨村乡程庄规划建设娱乐健身场地。县人社局在全县开发公益性岗位120个,重点安置经扶贫部门精准确认的贫困劳动力中的特困人员,充分发挥了公益性岗位在脱贫攻坚中的就业托底作用县民政局及时提高农村低保标准,农村低保标准提高到了3150元每人每年,补差标准人均提高到了142元每人每月同时对全县对所有低保、特困人员进行拉网式大排查,并对确需低保兜底的扶贫对象,严格落实“全家保”,实现“应扶尽扶”“应保尽保”。                               (摘自各单位上报稿件

他山之石

江西遂川入党先过党章党纪测试关

为严把党员入口关,切实提高发展党员质量,江西遂川县要求发展入党对象必须接受党章党纪知识测试,“人机对话”测试合格方可批准入党。

该县将《中国共产党党章》《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》等作为入党测试内容,指定专人负责出题。根据随机抽题形成试卷的原则,聘请软件专家开发测试系统,把题库导入计算机系统,在发展对象入党材料报县委组织部预审之前,组织入党发展对象进行现场测试和评分,测试合格的(机关事业单位、国有企业的发展对象达80分以上为合格,农村、社区、非公有制企业和社会组织的发展对象达60分以上为合格),颁发党章党纪测试合格通知单并归入入党材料;对测试不合格的,一律不予批准入党。

职场氧吧 

千里马也需历练

有一匹年轻的千里马,在等待着伯乐来发现它。商人来找它,但它不肯驮运货物便拒绝了。士兵来找它,它也不肯为普通士兵效力。这样过了很久,一天,钦差大臣奉命来寻找千里马。马说:“我就是你要找的千里马。”大臣问:“那你熟悉我们国家的路线吗?”马摇了摇头。“那你上过战场吗?”马摇了摇头。大臣说:“那你有什么用?”马说:“我能日行千里,夜行八百。”结果,马只跑了几步,就跑不动了。“你老了,不行!”大臣说完便离去了。

有的干部自恃年轻,学历高,总想着干大事,不屑于做小事,存在“眼高手低”的情况。殊不知,机会不给无准备之人,不踏实干事、不积累经验,难成大事。想要有所成就,就要时刻准备着,坦然接受诸事的磨炼,方能焕发“美玉”的光华、展现“真金”的价值。否则,不肯出工出力,坐等“伯乐”,幻想“一鸣惊人”,不仅蹉跎时光,一事无成,而且尸位素餐,愧对党和国家的培养,最终也会因无作为、无能力、无担当而“出局”。

(摘自中国组织人事报》


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